Ярмарка вакансий для участников СВО прошла в Чите

Найти работу по душе или получить новую специальность пригласили ветеранов спецоперации на ярмарку трудоустройства, которая прошла на всей территории края. Более 100 ведущих работодателей региона подготовили свыше тысячи вакансий. Каких — расскажет наш корреспондент.

В Чите площадка развернулась на базе филиала фонда «Защитники Отечества». Бойцов встречают работодатели из разных сфер - лесное хозяйство, горнодобывающая отрасль, силовые ведомства, энергетика, а также центр поддержки предпринимательства «Мой бизнес» и отделение социального фонда России. 

Максим Ярилов, ветеран СВО: «Увидел объявление, подумал, надо поразговаривать вообще для дальнейшей официальной работы. Заполнил анкету, думаю, у меня все получится в дальнейшем будущем».

Анатолий Туезов, ветеран СВО: «Моя цель как ветерану СВО, как директору СК «Молчун» и как помощник председателя Союза работодателей Забайкалья буду трудоустраивать ветеранов СВО и с опытом и без опыта помогать моим боевым товарищам».

Заполнить анкету, договориться о собеседовании в этот день удалось многим. Тот, кто не нашел работу, имеет шанс получить ее. Для этого можно пройти переобучение по национальному проекту «Кадры». 

Биликто Батоцыренов, директор Центра занятости населения Забайкальского края: «Это не просто ярмарка вакансий, это перечень таких возможностей, для которых наши герои могут где-то переобучиться, где-то могут трудоустроиться, где-то могут открыть собственное дело, возможности для этого есть». 

Теперь такие ярмарки станут ежеквартальными. Первая прошла в конце января, результаты есть - часть бойцов трудоустроены, часть - на переобучении. Практика показывает - такие встречи продуктивны и возможность найти работу есть у каждого.

Наталья Лончакова, первый заместитель руководителя фонда «Защитники Отечества»: «Сегодня у нас присутствуют работодатели, у которых есть квотируемые места для инвалидов. Это самая сложная проблема трудоустроить ребят с инвалидностью».

Георгий Шилин, заместитель руководителя «Забайкаллесхоза» по кадровой работе: «На сегодняшний день в нашей структуре работает более 30 человек, которые являются участниками СВО у нас в кадрах. И в целом кто обращается к нам, мы всегда рады, всегда берем, потому что у нас на постоянной основе всегда формируется кадровый резерв».

Как считают работодатели, участники СВО уже доказали свою надёжность и характер, а государство и бизнес региона объединили усилия, чтобы гражданская карьера стала успешной.