В «Тужи» прошел образовательный семинар для молодых работников ЗабЖД

«Молодежь. Единство. Дорога. Вместе в будущее». Под таким девизом состоялся образовательный семинар для работников Забайкальской магистрали. Сотрудники ЗабЖД не только обсуждали молодежную политику, презентовали свои инновационные проекты, но также проявляли себя в творчестве и пробовали силы в национальных видах спорта. Подробности в нашем сюжете.

«Место силы» - так часто называют ленд-арт парк «Тужи». Сегодня здесь гармонично соединились не только природа и искусство, но также энергия и креатив железнодорожников. Впервые в этом месте собрались молодые сотрудники ЗабЖД для участия в образовательном семинаре. Активисты из Забайкалья и Приамурья приехали в Хилокский округ не только за новыми знаниями, общением и опытом. Главная цель – на реальных примерах показать, какие возможности есть в компании РЖД для молодежи и пригласить в большой коллектив железнодорожников новых сотрудников.

Владимир Антонец, начальник Забайкальской железной дороги: "Сегодня на Забайкальской железной дороге 40 % - это молодежь. Мы этим гордимся. Будем отдавать приоритет молодежи. За вами будущее железных дорог".

Кроме основной работы на магистрали, молодые сотрудники занимаются проектной и рационализаторской деятельностью. Этому направлению посвятили отдельный блок семинара. Кроме того, вместе с руководителями ЗабЖД и представителями органов власти ребята обсудили роль молодежи в развитии компании. Двухдневная программа включала также лекции, деловые игры и экскурсии.

Ирина Невзорова, начальник Центра оценки, мониторинга персонала и молодежной политики ЗабЖД: "Сегодня мы получили максимальную обратную связь и от руководителей, и от активистов для того, чтобы те предложения, которые были озвучены, их внедрить в работу".

Так как 2026-й объявлен Годом единства народов России, семинар включал и знакомство с бурятскими национальными видами спорта. Не меньший интерес вызвали творческие мастер-классы, например, по росписи по эскизам Даши Намдакова. Также в ходе семинара речь шла и династиях железнодорожников.

Иван Тихонов, машинист тепловоза депо Белогорск: "Мой отец был машинистом электровоза, дед -машинистом паровоза. Я - машинист только тепловоза. Для меня важна стабильность, возможность себя реализовать, личностный рост, возможность участвовать в форумах и проектах и реализовывать их не только на локальном уровне, но и всероссийском".

Сегодня на предприятиях полигона ЗабЖД трудятся около 15 тысяч молодых специалистов. Магистраль готова принять новых сотрудников. И подобные мероприятия помогают увидеть, как налажена профориентационная работа в одной из крупнейших компаний страны. 

Юлия Тимошенко, Михаил Бурдуковских