Выпускники ЧИ БГУЭП, как правило, устраиваются на достойную образования работу

Устроиться на достойную образования работу после окончания вуза - реально! Таков вывод участников круглого стола, который прошел на базе экономического факультета Читинского института Байкальского государственного университета экономики и права. Представители краевых министерств и успешных коммерческих компаний оценивали соответствие выпускников вузов требованиям работодателей.
Вузы и работодатели — звенья одной системы. Последние заинтересованы в грамотных специалистах, а учебному заведению важно устроить как можно большее число выпускников на соответствующую образованию должность. Вопрос — как это сделать и обсуждали участники круглого стола в ЧИ БГУЭП, который проводится ежегодно.

Андрей Литвинцев, заведующий кафедрой экономики и психологии труда ЧИ БГУЭП: "Мы надеемся, что эти работодатели смогут нам сказать, какие специалисты им нужны, и в этом случае данная работа будет лежать в основе дальнейших наших действий по изменению и корректировке учебных планов по подготовке тех специалистов, которые реально нужны экономике".

Уже сейчас можно сказать, что такие встречи дают результат. И более 80% студентов находят работу по специальности. Но при этом все понимают, что в условиях жесткой конкуренции за рабочие места, уровень образования - далеко не единственное требование, предъявляемое к соискателям.

Николай Арапов, директор ООО «Каскад»: "Прежде всего должна быть профессиональная подготовленность, в первую очередь интересует нас, ну и не безразлична, конечно, коммуникабельность, «вживаемость» в коллектив. Сегодня не каждый, не вся молодежь, конечно, этими качествами обладает.Вообще Нархоз в Забайкальском крае — это элита, будем так говорить".

Важно отметить, что Читинский институт Байкальского государственного университета экономики и права осуществляет практикоориентированное обучение, помогает адаптировать теорию к практике. Большинство выпускников еще до окончания института получают приглашения на работу, в том числе в государственные структуры и органы власти.

Тамара Сарина, председатель комитета экономики Администрации городского округа «Город Чита»: "В комитете экономики, да вы знаете, наверное, больше половины выпускников именно данного вуза. Я хочу сказать, что ребята приходят с очень хорошими знаниями, с очень хорошей подготовкой. Причем я бы отметила и знания в области экономики, в области управления, в области применения каких-то правовых знаний".

Региональная служба занятости из года в год фиксирует изменения в потребностях рынка труда. Сегодня на первый план все больше выходят технические специальности. Между тем, специалисты с высоко- профессиональной подготовкой в сфере экономики, управления и юриспруденции будут востребованы всегда.